УСТАВ
муниципального учреждения культуры
Дом Культуры сельского поселения «Село Коллонтай
1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
1.1. Муниципальное учреждение культуры Дом Культуры сельского поселения «Село Коллонтай», в дальнейшем именуемое «Учреждение», было создано на основании Постановления Администрации сельского поселения «Село Коллонтай» муниципального района «Малоярославецкий район» № 17 от «02» августа 2010 года.
1.2. Учредителем (Собственником) является Администрация сельского поселения «Село Коллонтай» (далее – Учредитель).
1.3. Официальное полное наименование Учреждения: муниципальное учреждение культуры Дом Культуры сельского поселения «Село Коллонтай».
Официальное сокращённое наименование Учреждения: МУК ДК сельского поселения «Село Коллонтай».
1.4. Учреждение является юридическим лицом, имеет в оперативном управлении обособленное имущество и отвечает по своим обязательствам в пределах, установленных Уставом, может от своего имени приобретать и осуществлять имущественные и личные неимущественные права, нести обязанности, быть истцом и ответчиком в суде.
Учреждение отвечает по своим обязательствам, находящимися в его распоряжении денежными средствами. Учреждение несет ответственность, самостоятельно представляет свои интересы в различных инстанциях и органах Законодательной и исполнительной власти. Учреждение не отвечает по обязательствам государства и сельского поселения «Село Коллонтай».
Учреждение имеет самостоятельный баланс, бюджетный и внебюджетный счета, печать со своим наименованием, а также штампы, бланки и прочие реквизиты.
Учреждение является получателем бюджетных и внебюджетных средств, ведет бухгалтерский учет и статистический учет в установленном порядке и несет ответственность за их достоверность; несет ответственность за целевое использование финансовых средств.
1.5. Деятельность Учреждения представлена обеспечением жителей сельского поселения «Село Коллонтай» услугами культуры, а также направлена на сохранение и развитие нематериального культурного наследия и любительского творчества.
1.6. В своей деятельности Учреждение руководствуется Конституцией Российской Федерации, Гражданским Кодексом Российской Федерации, Налоговым Кодексом Российской Федерации, Бюджетным Кодексом Российской Федерации, Законом Российской Федерации «Основы законодательства Российской Федерации о культуре», другими федеральными законами, указами и распоряжениями Президента Российской Федерации, постановлениями Правительства Российской Федерации, нормативными актами Министерства культуры и массовых коммуникаций Российской Федерации, распоряжениями и постановлениями администрации области и администрации сельского поселения «Село Коллонтай», настоящим Уставом, а также другими действующими нормативными актами, регламентирующими культурную деятельность.
1.7. Учреждение является некоммерческой организацией.
Организационно-правовая форма: муниципальное учреждение.
Тип: казенное.
1.8. Место нахождение Учреждение: 249051, Калужская обл., Малоярославецкий р-н, с.Коллонтай.
Почтовый адрес Учреждения: 249051, Калужская обл., Малоярославецкий р-н, с.Коллонтай.
1.9.Учреждения нет филиалов и представительств.
2. ЦЕЛИ И ПРЕДМЕТ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ УЧРЕЖДЕНИЯ
2.1. МУК ДК сельского поселения «Село Коллонтай» создается в целях удовлетворения общественных потребностей в сохранении и развитии традиционной народной культуры, поддержки любительского художественного творчества, другой самодеятельной творческой инициативы и социально-культурной активности населения, организации его досуга.
2.2. Основными видами деятельности МУК ДК сельского поселения «Село Коллонтай» являются:
- создание и организация работы коллективов, студий и кружков любительского художественного творчества, народных театров, музеев, любительских объединений и клубов по культурно-познавательным, историко-краеведческим, научно-техническим, природно-экологическим, культурно-бытовым, коллекционно-собирательским и иным интересам, других клубных формирований, студий звукозаписи;
- участие в районных фестивалях, смотрах, конкурсах, выставках и других формах показа результатов творческой деятельности клубных формирований;
- проведение спектаклей, концертов, других театрально-зрелищных и выставочных мероприятий, в том числе с участием профессиональных коллективов, исполнителей и авторов, проведение совместных платных мероприятий;
- демонстрация кинофильмов, создание и демонстрация видеопрограмм в поселениях;
- организация работы разнообразных консультаций и лекториев, народных университетов, школ и курсов прикладных знаний и навыков, проведение тематических вечеров, устных журналов, циклов творческих встреч, других форм просветительской деятельности, в том числе на абонементной основе;
- проведение массовых театрализованных праздников и представлений, народных гуляний, обрядов и ритуалов в соответствии с региональными и местными обычаями и традициями;
- проведение выставок-продаж, презентаций;
- организация досуга различных групп населения, в том числе проведение вечеров отдыха и танцев, дискотек, молодежных балов, карнавалов, детских утренников, игровых и других культурно-развлекательных программ;
- создание благоприятных условий для неформального общения посетителей МУК ДК сельского поселения «Село Коллонтай» (организация работы различного рода клубных гостиных, салонов, кафе, уголков живой природы, игротек, читальных залов и т.п.), организация школ танцев;
- организация в установленном порядке работы спортивно-оздоровительных клубов и секций, групп туризма и здоровья, проведение спортивных выступлений физкультурно-оздоровительных и туристских программ;
- предоставление в рамках возможностей МУК ДК сельского поселения «Село Коллонтай» разнообразных платных услуг социально-культурного характера населению, с учетом его запросов и потребностей;
- возрождение, сохранение и поддержка народного творчества, декоративно-прикладного искусства и национальных традиций народов, проживающих на территории муниципального района и Калужской области;
- организационное обеспечение федеральных, региональных и местных государственных программ и проектов в сфере традиционной народной культуры, любительского искусства;
- осуществление других видов культурно-творческой, культурно-познавательной, досуговой и иной деятельности, соответствующей основным принципам и целям МУК ДК сельского поселения «Село Коллонтай»;
- техническое и хозяйственное обеспечение МУК ДК сельского поселения «Село Коллонтай».
2.3. МУК ДК сельского поселения «Село Коллонтай» в соответствии с законодательством Российской Федерации вправе осуществлять следующие виды деятельности, приносящие доходы:
- разработка сценариев и осуществление постановок массовых праздников, юбилеев и театрализованных представлений, прокат костюмов, производство печатной, аудио, видео и кинопродукции, разработка методических материалов и учебных программ, и т.п.
2.4. К предпринимательской деятельности МУК ДК сельского поселения «Село Коллонтай» относится следующая деятельность:
- торговля покупными товарами, оборудованием;
- оказание посреднических услуг;
- долевое участие в деятельности коммерческих предприятий, учреждений и организаций
- осуществление приносящей доход, не предусмотренной Уставом деятельности (работ, услуг), соответствующей целям создания МУК ДК сельского поселения «Село Коллонтай».
Деятельность МУК ДК сельского поселения «Село Коллонтай» по реализации предусмотренной Уставом производимой продукции, работ и услуг относится к предпринимательской лишь в той части, в которой получаемый от этой деятельности доход не инвестируется непосредственно в данном клубном учреждении на нужды обеспечения, развития и совершенствования основной уставной деятельности.
Платные формы культурной деятельности МУК ДК сельского поселения «Село Коллонтай» не рассматриваются как предпринимательские, если доход от них полностью идет на развитие и совершенствование.
Учредитель или отдел культуры администрации муниципального района «Малоярославецкий район» вправе приостановить предпринимательскую деятельность МУК ДК сельского поселения «Село Коллонтай», если она наносит ущерб уставной деятельности, до решения суда по этому вопросу
3. ИМУЩЕСТВО УЧРЕЖДЕНИЯ
3.1. С целью обеспечения уставной деятельности в установленном законодательством Российской Федерации порядке Учредитель закрепляет за Учреждением на праве оперативного управления имущество.
3.2.Источниками формирования имущества Учреждения являются:
3.2.1. Имущество, закрепленное за Учреждением на праве оперативного управления Учредителем;
3.2.2. Имущество, приобретенное за счет дохода, полученного от разрешенной самостоятельной хозяйственной деятельности;
3.2.3. Имущество, приобретённое за счёт средств, выделенных по смете;
3.2.4. Иные источники в соответствии с законодательством Российской Федерации.
3.3. Учреждение владеет, пользуется и распоряжается закрепленным за ним на праве оперативного управления имуществом в соответствии с целями деятельности, определенными Уставом и назначением имущества с согласия Учредителя.
3.4. Имущество, закрепленное за Учреждением на праве оперативного управления, является муниципальной собственностью, учитывается на самостоятельном балансе и состоит из основных фондов и оборотных средств, необходимых для выполнения целей и задач, оговоренных в настоящем Уставе.
3.5. Право оперативного управления на имущество, в отношении которого принято решение о закреплении его на праве оперативного управления, возникает у Учреждения с момента его передачи и прекращается по основаниям, предусмотренным законодательством РФ, Калужской области, а также в случаях правомерного изъятия имущества у Учреждения по решению Учредителя.
3.6. При осуществлении оперативного управления имуществом Учреждение обязуется:
- обеспечивать сохранность имущества и содержать его в исправном состоянии;
- эффективно использовать имущество для решения задач, предусмотренных настоящим Уставом и законодательством;
- осуществлять капитальный и текущий ремонт имущества в пределах выделенных бюджетных ассигнований;
- не допускать ухудшения технического состояния имущества, за исключением ухудшений, связанных с нормативным износом этого имущества в процессе эксплуатации.
3.7. Продукция и доходы от использования имущества, находящегося в оперативном управлении, а также имущество, приобретенное Учреждением по договору или иным основаниям, поступают в оперативное управление Учреждения в порядке, установленном ГК РФ, другими законами и иными правовыми актами для приобретения права собственности.
Имущество, приобретенное от доходов, полученных от разрешённой предпринимательской деятельности, в соответствии с Уставом Учреждения поступает в самостоятельное распоряжение Учреждения, и учитывается на отдельном балансе. Такое имущество не может быть изъято у Учреждения без его согласия. Данное имущество не может безвозмездно передаваться в собственность трудового коллектива.
3.8. Учреждение не вправе отчуждать или иным способом распоряжаться закрепленным за ним имуществом и имуществом, приобретенным за счет средств, выделенных ему по смете.
Учреждение не вправе продавать закрепленное за ним имущество и имущество, приобретенное за счет средств, выделенных по смете, заключать на него договор лизинга, вносить его либо право на него в порядке выплаты уставного капитала хозяйственных обществ, отдавать в залог либо иным способом распоряжаться им.
Списание указанного имущества осуществляется в соответствии с действующим законодательством по согласованию с Учредителем.
3.9. Учреждение несет ответственность за сохранность и эффективное использование закрепленного за ним имущества. Контроль за деятельностью Учреждения в этой части осуществляется Учредителем, которые вправе производить документальные и фактические проверки (ревизии, инвентаризации).
3.10. При переходе права собственности на Учреждение к другому лицу Учреждение сохраняет право оперативного управления на принадлежащее ему имущество.
3.11. Учредитель в праве изъять неиспользованное либо используемое не по назначению, а также неотраженное в балансе имущество Учреждения и распорядиться им по своему усмотрению.
3.12. Учреждение отвечает по своим обязательствам находящимися в его распоряжении денежными средствами.
При их недостаточности бюджетных и внебюджетных средств у Учреждения субсидиарную ответственность по его обязательствам несет Собственник имущества Учреждения.
3.13. Земельные участки, занимаемые Учреждением, предоставляются в постоянное (бессрочное) пользование на весь период его существования в порядке, установленном законодательством Российской Федерации
4. ОБЯЗАННОСТИ УЧРЕЖДЕНИЯ
4.1. Учреждение несет следующие обязательства:
- утверждать планы работы;
- согласовывать с Учредителем планирование своей основной деятельности и перспективы развития;
- надлежащим образом выполнять свои обязательства, определенные Уставом в соответствии с требованиями законов и иных нормативных актов;
- осуществлять в соответствии с законодательством Российской Федерации социальное, медицинское и иные виды обязательного страхования своих работников, обеспечивать им условия для трудовой деятельности, своевременно выплачивать заработную плату в соответствии с действующим законодательством;
- обеспечить гарантированные законодательством Российской Федерации минимальный размер оплаты труда, условия труда и меры социальной защиты работников, нести ответственность за ущерб, причиненный их жизни и здоровью;
- осуществлять оперативный бухгалтерский учет результатов производственной, хозяйственной и иной деятельности, вести статистическую отчетность, отчитываться о результатах деятельности в порядке и сроки, в пределах действующего законодательства;
- гарантировать соблюдение прав и свобод работников Учреждения и посетителей.
За искажение государственной отчетности должностные лица Учреждения несут установленную действующим законодательством административную и уголовную ответственность.
При заключении договоров на поставку продукции (работ, услуг) и исполнении иных обязательств за счет средств городского бюджета Учреждение обязано исходить из доведенных в установленном порядке лимитов бюджетных обязательств на текущий год.
5. ФИНАНСИРОВАНИЕ УЧРЕЖДЕНИЯ
5.1. Источниками формирования финансовых ресурсов Учреждения являются:
- бюджетные ассигнования и другие поступления от Учредителя;
- имущество, переданное Учреждению собственником или уполномоченным им органом в установленном порядке;
- доходы, полученные от разрешённой предпринимательской деятельности;
- доходы от оказания услуг, выполнения работ и проведения мероприятий по договорам с юридическими и физическими лицами;
- добровольные пожертвования, субсидии и средства, полученные по завещанию;
- иные источники в соответствии с законодательством Российской Федерации.
5.2. Размеры бюджетного финансирования Учреждения из городского бюджета определяются в соответствии с утвержденным бюджетом на текущий год.
5.3. Не целевое использование бюджетных средств, выразившееся в направлении и использовании их на цели, не соответствующие условиям получения указанных средств, определенных утвержденным бюджетом на текущий год, сметой доходов и расходов, влечет их изъятие в бесспорном порядке.
5.4. Финансирование должно обеспечить:
- расходы согласно нормативно-правовым актам Российской Федерации, и органа местного самоуправления, определяющим порядок исчисления трудовых и материальных затрат;
- оплату труда;
- начисления на оплату труда;
- содержание и текущий ремонт зданий;
- повышение квалификации специалистов;
- содержание и текущий ремонт оборудования;
- приобретение предметов снабжения и расходных материалов;
- оплату командировочных расходов;
- оплату транспортных услуг;
- оплату услуг связи;
- оплату коммунальных услуг, рассчитанных исходя из лимитов потребления топливно-энергетических расходов, включая лимиты по водопотреблению и водоотведению;
- оплату прочих текущих расходов;
- укрепление материально-технической базы.
6. ОРГАНИЗАЦИЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ УЧРЕЖДЕНИЯ
6.1. Учреждение самостоятельно осуществляет творческую, финансовую, производственную и хозяйственную деятельность в пределах имеющихся творческих, производственных и финансовых ресурсов.
6.2. Учреждение строит свои отношения с другими юридическими и физическими лицами во всех сферах хозяйственной деятельности на основе договора, обеспечивая интересы потребителей и качество работ и услуг.
6.3. Контроль, проверка и ревизия финансовой и производственной деятельности Учреждения осуществляется Учредителем, а также налоговыми и другими органами в пределах их компетенции, на которые в соответствии с действующим законодательством и нормативными актами возложена проверка деятельности государственных учреждений.
6.4. В интересах достижения целей, предусмотренных настоящим Уставом, Учреждение имеет право:
- в установленном порядке осуществлять творческую, хозяйственную и иную деятельность, определять размеры средств, направляемых на свое производственное и социальное развитие;
- приобретать, арендовать основные и оборотные средства за счет имеющихся у него финансовых ресурсов и временной финансовой помощи;
- определять перечень видов услуг, в т.ч. платных, предоставляемых пользователям, по согласованию с Учредителем;
- определять содержание и конкретные формы своей деятельности в соответствии с законодательством Российской Федерации и основными функциями, определенными настоящим Уставом;
- устанавливать по согласованию с Учредителем цены (тарифы на платные услуги и продукцию, включая цены на билеты), в том числе, устанавливать порядок реализации платных услуг и продукции, если иное не определено законодательством Российской Федерации;
- при осуществлении приносящей доходы деятельности распоряжаться доходами от этой деятельности и имуществом, приобретенным за счет этих доходов, в соответствии с законодательством Российской федерации в целях, предусмотренных настоящим Уставом;
- в установленном порядке на основании нормативно-правовых актов определять размер средств, направляемых на оплату труда работников Учреждения, их поощрение, производственное и социальное развитие.
7. УПРАВЛЕНИЕ УЧРЕЖДЕНИЕМ
7.1 Управление Учреждением осуществляется в установленном порядке и в соответствии с действующим законодательством и настоящим Уставом.
7.2. Высшим органом управления является Учредитель. К компетенции Учредителя относятся следующие вопросы:
- принятие решения о внесении изменений и дополнений в настоящий Устав или утверждает его в новой редакции;
- определение приоритетных направлений деятельности Учреждения, принципов формирования и использования его имущества;
- утверждение годового отчета и годового бухгалтерского баланса;
- утверждение сметы доходов и расходов Учреждения, внесение в нее изменений;
- участие в других организациях;
- реорганизация и ликвидации;
- осуществляет другие функции в соответствии со своими полномочиями.
7.3. Учреждение возглавляет директор, назначаемый и освобождаемый от занимаемой должности постановлением Учредителя.
7.4. Руководство деятельностью Учреждением осуществляется на основе единоначалия - директором, с которым Учредитель заключает срочный трудовой договор.
Директор Учреждения подотчётен Учредителю и несёт персональную ответственность за выполнение возложенных на Учреждение основных задач и функций изложенных в Уставе.
Директор несет персональную ответственность за исполнение распоряжений Учредителя.
7.5. Директор Учреждения в соответствии с Уставом и в пределах своей компетенции действует без доверенности от имени Учреждения, представляет его интересы во взаимоотношениях с юридическими и физическими лицами, распоряжается имуществом и средствами Учреждения, заключает договоры, в том числе трудовые, выдает доверенности работникам, в рамках их компетенции, отраженной в должностной инструкции, открывает в банках расчетные и другие счета, утверждает и согласовывает с Учредителем структуру и штатное расписание, форму, систему и размеры оплаты труда, надбавок и других выплат стимулирующего характера в пределах имеющихся средств на оплату труда, самостоятельно определяет численность и состав специалистов. Назначает на должность работников, переводит и увольняет их на основании действующего трудового законодательства, поощряет отличившихся работников и налагает дисциплинарные взыскания, в установленном порядке взыскивает ущерб, причиненный Учреждению, издает приказы и дает указания, обязательные для всех работников Учреждения, утверждает должностные обязанности работников.
7.6. Директор несет ответственность за сохранность и использование по назначению имущества, закрепленного за Учреждением в порядке, установленном действующим законодательством.
7.7. Отношения работника и Учреждения, возникшие на основе трудового договора, регулируются трудовым законодательством Российской Федерации.
7.8. Трудовой коллектив Учреждения составляют все работники, участвующие своим трудом в его деятельности на основе трудового договора.
Полномочия трудового коллектива в управлении Учреждения осуществляются общим собранием.
8. ЛИКВИДАЦИЯ И ОРГАНИЗАЦИЯ УЧРЕЖДЕНИЯ
8.1. Реорганизация (слияние, присоединение, разделение, выделение, преобразование) Учреждения, а
также его ликвидация проводится в соответствии со статьями 57-64 Гражданского Кодекса РФ.
8.2. Учреждение может быть также ликвидировано по решению суда в случае осуществления деятельности без надлежащего разрешения (лицензии) либо деятельности, запрещенной законом, а также в других случаях, предусмотренных законом.
8.3. При реорганизации и ликвидации Учреждения увольняемым работникам гарантируется соблюдение их прав в соответствии с трудовым законодательством Российской Федерации.
8.4. Ликвидация Учреждения считается завершенной, а Учреждение - прекратившем существование после внесения об этом записи в единый государственный реестр юридических лиц.
9. ВНЕСЕНИЕ ИЗМЕНЕНИЙ В УСТАВ
Изменения и дополнения в настоящий Устав вносятся Учредителем и приобретают силу для третьих лиц с момента их государственной регистрации, а в случаях, установленных законом, - с момента уведомления органа, осуществляющего государственную регистрацию, о таких изменениях.
10. УЧЕТ И ОБЕСПЕЧЕНИЕ СОХРАННОСТИ ДОКУМЕНТОВ
Учреждение обязано обеспечить учет и сохранность документов. При реорганизации или прекращении деятельности Учреждения все документы передаются в соответствии с установленными правилами правопреемнику или на государственное хранение в государственные архивные учреждения.